Tidak Tertarik Proyek Baru
Ketika Minasan tidak tertarik pada proyek baru kemungkinan besar Minasan sudah mengalami kebosanan bekerja. Karena seharusnya ketika seseorang dihadapkan pada hal yang baru akan mendapatkan kembali semangat untuk bekerja.
Salah satu tanda-tanda untuk berpikir tentang karir adalah Anda tidak lagi bersemangat memulai proyek baru. Jika Anda mulai kehilangan minat dalam karier dan tidak lagi ingin belajar hal baru, Anda harus mengevaluasi kembali kehidupan profesional dan melihat apakah Anda benar-benar melakukan apa yang dicintai.https://lifestyle.okezone.com/read/2015/07/22/196/1183965/pertanda-seseorang-alami-kebosanan-bekerja |
Loyalitas Terhadap Perusahaan Menurun
Ketika Minasan sudah bosan bekerja, maka secara tidak sadar loyalitas terhadap perusahan juga menurun. Jadi, apapun kebijakan yang ditetapkan oleh perusahaan akan dianggap angin lalu. Datang terlambat, terlambat menyerahkan laporan, atau mengambil libur sesuka hati mungkin bisa terjadi.
Ini bisa terjadi bila Anda bosan karena tidak ada sesuatu yang berubah pada kebijakan perusahaan Anda. Anda akan merasa masa bodoh karena apapun yang Anda kerjakan tidak dapat merubah kebijakan perusahaan.https://www.duniaprofesional.com/dunia-kerja/bila-anda-mengalami-tanda-tanda-ini-artinya-anda-sudah-jenuh-dikantor-2/ |
| Baca Juga : 8 Manfaat Baby Oil Untuk Kecantikan |
Sering Mengeluh
Secara tidak sadar Minasan akan sering berkeluh kesah tentang pekerjaan atau perusahaan kepada teman atau saudara. Hal ini juga bisa menjadi salah satu tanda bahwa Minasan sudah bosan bekerja.
Apakah Anda selalu mengeluh tentang apa yang dilakukan? Anda mungkin tidak menyadari bahwa telah berubah, tapi teman-teman, anggota keluarga, bahkan rekan kerja telah melihat perubahan dalam sikap Anda. Tidak apa-apa untuk melampiaskan itu sekarang tapi cobalah tidak menjadikan itu kebiasaan.https://forexbroker.webcam/read/read/2015/07/22/196/1183965/pertanda-seseorang-alami-kebosanan-bekerja |
Tidak Ada Kesempatan Menggali Potensi
Pekerjaan yang hanya seputar itu-itu saja mungkin akan terdengar membosankan. Minasan tidak bisa menggali lebih dalam kemampuan dan kelebihan Minasan karena dibatasi oleh aturan-aturan perusahaan.
Apakah pekerjaan Anda saat ini menawarkan kesempatan untuk melakukan tugas-tugas yang dapat meningkatkan keterampilan terbaik? Sebuah pekerjaan yang baik harus membawa pekerjanya mengeluarkan yang terbaik dari kemampuan yang dimiliki, sehingga Anda akan dapat berkembang dalam karir.https://lifestyle.okezone.com/read/2015/07/22/196/1183965/pertanda-seseorang-alami-kebosanan-bekerja |
Jam Kerja Terasa Sangat Lama
Ketika Minasan merasa saat di kantor waktu terasa bergerak begitu lambat, maka itu tandanya Minasan mengalami kebosanan juga. Sebentar-sebentar Minasan memeriksa jam tangan atau melihat handphone. Untuk melanjutkan pekerjaan sudah malas, karena ingin secepatnya pulang.
Anda merasa terperangkap dalam pekerjaan yang Anda anggap rutinitas belaka sehingga merasa jenuh. Maka dari itu Anda berharap bahwa jem kerja cepat usai sehingga Anda dapat merasakan sesuatu yang berbeda. Bisa jadi Anda akan mencari-cari alasan untuk izin entah di tengah jam kerja atau izin pulang mendahului agar Anda dapat pulang ke rumah atau mencari sesuatu yang menantang di luar kantor.https://www.duniaprofesional.com/dunia-kerja/bila-anda-mengalami-tanda-tanda-ini-artinya-anda-sudah-jenuh-dikantor-2/ |
Merasa Cepat Lelah
Sekalipun Minasan tidak mengerjakan tugas atau pekerjaan yang berat dalam waktu yang lama Minasan akan merasa lelah. Hal ini dikarenakan segala sesuatu yang Minasan kerjakan dianggap sebagai sebuah beban bukan bagian dari pekerjaan yang menyenangkan.
Tidak banyak yang menyadari bahwa ini adalah salah satu tanda kejenuhan dalam bekerja karena pada umumnya mereka beranggapan ini diakibatkan oleh stamina fisik. Padahal ini bisa menjadi indikasi awal bila Anda merasa karir dan pekerjaan Anda sudah sangat membosankan.https://www.duniaprofesional.com/dunia-kerja/bila-anda-mengalami-tanda-tanda-ini-artinya-anda-sudah-jenuh-dikantor-2/ |
Merasa Malas Sekalipun Hanya Mengerjakan Tugas Sederhana
Meskipun hanya tugas sederhana, Minasan akan merasa malas mengerjakannya karena sudah bertentangan dengan hati Minasan.
Ada kalanya kita diberi suatu tugas tetapi terasa sangat berat sehingga kita malas melakukannya. Jenis kejenuhan ini akan bisa kita rasakan apabila kita mengevaluasi kinerja kita sendiri di waktu yang berbeda.https://www.duniaprofesional.com/dunia-kerja/bila-anda-mengalami-tanda-tanda-ini-artinya-anda-sudah-jenuh-dikantor-2/ |
Merasa Pekerjaan Tidak Menantang Sama Sekali
Pekerjaan yang monoton bisa membuat Minasan merasa bahwa pekerjaan menjadi tidak menantang. Maka, kebosanan dalam bekerja akan terjadi.
Ciri yang lain adalah Anda merasa karir Anda tidak menantang sama sekali dan mungkin ini disebabkan oleh pekerjaan Anda di kantor yang terasa monoton, sehingga Anda merasa bekerja adalah rutinitas keseharian bukan sebagai tanggung jawab. Bahkan Anda akan mulai memandang pekerjaan di bidang lain lebih menarik daripada pekerjaan yang Anda jalani.https://www.duniaprofesional.com/dunia-kerja/bila-anda-mengalami-tanda-tanda-ini-artinya-anda-sudah-jenuh-dikantor-2/ |
(ebn/ebn)