Melamar ke perusahaan baru biasanya menjadi langkah besar dalam perjalanan karier kita. Namun, bagaimana jika ternyata kita salah melamar perusahaan karena lingkungannya yang ternyata toksik? Lingkungan kerja yang seperti ini tentu akan mengganggu kesejahteraan mental serta berpotensi menghambat proses pengembangan diri dan perjalanan karier kita ke depannya.
Maka dari itu, mengenali tanda-tanda perusahaan yang toksik adalah hal yang sangat krusial saat kita mengikuti proses rekrutmen dan sebelum memutuskan untuk bergabung ke perusahaan tersebut. Sangat penting bagi kita untuk berhati-hati dalam memilih tempat di mana kita akan meniti karier. Namun, hal ini terkadang sulit dilakukan karena kita belum pernah merasakan bekerja dan dinamika di perusahaan yang kita tuju.
Dilansir dari Harvard Business Review, berikut adalah 3 tanda-tanda awal yang bisa kita kenali jika suatu perusahaan memiliki budaya dan lingkungan kerja yang toksik, simak!