4 Soft Skill yang Perlu Dilatih untuk Menghadapi Quarter-Life Crisis di Usia 20-an
Life
7 Cara Meningkatkan Value Diri di Dunia Kerja
Regitha Mandasari Putri Suryana | Beautynesia
Selasa, 31 Mar 2026 09:00 WIB
Belajar menjelaskan pekerjaan dengan jelas/ Foto : Freepik/ Freepik
Di dunia kerja, value diri bukan hanya soal seberapa keras kamu bekerja, tapi seberapa besar dampak yang kamu berikan. Banyak orang merasa sudah sibuk setiap hari, tapi belum tentu dianggap “bernilai” oleh perusahaan.
Padahal, untuk berkembang dan mendapatkan peluang karier yang lebih baik, kamu perlu punya value yang jelas. Dengan meningkatkan value diri, kamu bisa lebih dipercaya, lebih dihargai, dan punya peluang lebih besar untuk naik level.
Lalu, bagaimana cara meningkatkan value diri di dunia kerja? Simak penjelasannya yuk.
1. Punya Keahlian Utama, Tapi Tetap Paham Hal Lain
Paham hal lain/ Foto : Freepik/ Freepik
Kamu perlu punya satu skill yang benar-benar kamu kuasai. Misalnya, jago desain, menulis, data, atau marketing. Tapi jangan berhenti di situ, kamu juga perlu tahu sedikit tentang hal lain di sekitar pekerjaanmu.
Misalnya, kalau kamu kerja di desain, akan lebih bagus kalau kamu juga paham sedikit tentang marketing atau kebutuhan klien. Jadi kamu tidak hanya “ngerjain tugas”, tapi juga ngerti tujuan besarnya.
Mengapa ini penting? Karena di dunia kerja, jarang ada pekerjaan yang berdiri sendiri. Semua saling terhubung. Kalau kamu paham banyak hal, kamu jadi lebih mudah kerja sama dengan tim lain dan lebih dihargai.
2. Jangan Tunggu Masalah, Coba Cegah dari Awal
Jangan tunggu masalah, coba cegah dari awal/ Foto : Freepik/ Freepik
Kebanyakan orang bekerja menunggu masalah muncul, baru sibuk menyelesaikan. Padahal, kalau kamu bisa melihat masalah sebelum terjadi, itu nilainya jauh lebih tinggi.
Contohnya, kamu melihat pekerjaan sering terlambat karena prosesnya ribet. Daripada menunggu masalah itu terjadi terus, kamu bisa kasih ide supaya prosesnya lebih simpel.
Orang yang bisa mencegah masalah biasanya dianggap lebih “pintar kerja”, karena bisa bikin pekerjaan jadi lebih lancar. Ini yang bikin kamu lebih dilirik atasan.
3. Belajar Menjelaskan Pekerjaan dengan Jelas
Belajar menjelaskan pekerjaan dengan jelas/ Foto : Freepik/ Freepik
Kadang kamu sudah bekerja dengan baik, tapi tidak banyak orang yang menyadarinya. Hal ini sering terjadi bukan karena hasil kerjamu kurang bagus, tapi karena kamu tidak menyampaikannya dengan jelas.
Di dunia kerja, kemampuan komunikasi itu sama pentingnya dengan kemampuan teknis. Kamu perlu bisa menjelaskan apa yang kamu kerjakan dengan cara yang sederhana dan mudah dipahami, terutama ke atasan atau tim lain.
Coba biasakan saat membuat laporan atau berbicara, langsung ke inti. Misalnya, kamu mengerjakan apa, hasilnya seperti apa, dan dampaknya untuk tim atau perusahaan. Dengan begitu, orang lain langsung mengerti tanpa harus menebak-nebak.
Selain itu, hindari penjelasan yang terlalu panjang atau rumit. Semakin jelas dan ringkas kamu menyampaikan, semakin mudah orang lain memahami kontribusimu. Kalau kamu terbiasa berkomunikasi dengan baik, hasil kerja kamu akan lebih terlihat, lebih dihargai, dan peluang untuk berkembang juga akan semakin besar.
4. Bangun Reputasi yang Baik di Kantor
Bangun reputasi yang baik di kantor/ Foto : Freepik/ Freepik
Reputasi itu adalah bagaimana orang lain melihat dan menilai kamu di tempat kerja. Bukan dari satu kejadian saja, tapi dari kebiasaan kamu sehari-hari. Hal-hal kecil sebenarnya sangat berpengaruh dalam membentuk reputasi. Contohnya, menyelesaikan tugas tepat waktu, menepati janji, jujur saat ada kesalahan, dan tetap profesional saat menghadapi masalah.
Jika kamu konsisten melakukan hal-hal ini, lama-lama orang akan melihat kamu sebagai pribadi yang bisa dipercaya. Reputasi yang baik juga membuat orang lain merasa nyaman bekerja sama denganmu. Atasan pun biasanya lebih percaya untuk memberikan tanggung jawab yang lebih besar, karena mereka yakin kamu bisa mengerjakannya dengan baik.
Saat kamu sudah dipercaya, peluang akan datang dengan sendirinya. Bisa berupa kesempatan ikut proyek penting, promosi jabatan, atau bahkan direkomendasikan untuk posisi yang lebih baik. Jadi, jangan anggap remeh hal kecil, karena dari situlah reputasi besar kamu dibangun.
5. Pahami Tujuan Besar Perusahaan
Pahami tujuan besar perusahaan/ Foto : Freepik/ Freepik
Coba mulai pahami, sebenarnya perusahaan tempat kamu bekerja ingin mencapai apa. Misalnya, apakah sedang ingin meningkatkan penjualan, menarik lebih banyak pelanggan, atau memperbaiki kualitas layanan.
Dengan memahami tujuan besar ini, kamu jadi tahu arah dari pekerjaanmu. Jadi, kamu tidak hanya sekadar mengerjakan tugas, tapi juga mengerti kenapa tugas itu penting. Misalnya, kalau tujuan perusahaan adalah meningkatkan kepuasan pelanggan, kamu bisa bekerja dengan lebih teliti dan fokus pada kualitas. Bahkan, kamu bisa memberi ide tambahan yang membantu mencapai tujuan tersebut.
Orang yang paham tujuan perusahaan biasanya dianggap lebih “niat” dan lebih berpikir ke depan. Karena itu, mereka sering dipercaya untuk terlibat dalam keputusan atau proyek yang lebih penting.
6. Tetap Tenang Saat Ada Tekanan
Tetap tenang saat ada tekanan/ Foto : Freepik/ Freepik
Di dunia kerja, tekanan itu pasti ada. Bisa dari deadline yang mepet, tugas yang banyak, atasan yang menuntut, atau masalah dalam tim. Hal seperti ini wajar terjadi. Yang membedakan adalah bagaimana kamu menghadapinya. Kalau kamu mudah panik, marah, atau baper, orang lain akan melihat kamu belum siap untuk tanggung jawab yang lebih besar.
Sebaliknya, kalau kamu bisa tetap tenang, berpikir jernih, dan fokus mencari solusi, kamu akan terlihat lebih profesional. Orang lain juga jadi lebih percaya untuk mengandalkan kamu di situasi sulit.
Sikap tenang ini bukan berarti kamu tidak merasa stres, tapi kamu bisa mengontrol diri dengan baik. Semakin sering kamu menghadapi tekanan dengan baik, semakin terlihat bahwa kamu siap untuk naik ke level berikutnya.
7. Terus Belajar Hal Baru
Terus belajar hal baru/ Foto : Freepik/ Freepik
Dunia kerja terus berubah dengan cepat. Cara kerja, teknologi, bahkan kebutuhan perusahaan bisa berubah kapan saja. Skill yang kamu punya hari ini belum tentu cukup untuk masa depan.
Karena itu, penting untuk terus belajar dan mengembangkan diri. Tidak perlu langsung hal besar, kamu bisa mulai dari yang sederhana seperti menonton video belajar, ikut webinar, membaca artikel, atau mencoba hal baru di pekerjaan.
Dengan terus belajar, kamu jadi tidak mudah tertinggal. Kamu juga akan lebih siap menghadapi perubahan dan tantangan baru. Selain itu, orang yang mau belajar biasanya lebih dihargai karena dianggap punya kemauan berkembang. Ini bisa membuat kamu lebih unggul dibanding orang lain dan membuka peluang karier yang lebih besar.
***
Mau jadi bagian dari Buzznesia Community di mana kamu bisa ikutan berbagai online dan offline event seru yang diadakan oleh Buzznesia/Beautynesia? Komunitas ini terbuka untuk umum, baik perempuan dan juga laki-laki, kami juga memiliki komunitas khusus untuk kamu yang masih berstatus mahasiswa/mahasiswi. Yuk, gabung ke Buzznesia Community. Caranya DAFTAR DI SINI!
(ria/ria)
