Kecerdasan emosional merupakan salah satu soft skill yang wajib dimiliki seseorang untuk perkembangan karier secara profesional. Terlebih ketika kamu menjadi seorang pemimpin di perusahaan. Seorang pemimpin yang cerdas secara emosional biasanya terlihat dari cara mereka berinteraksi dengan orang lain, terutama rekan kerjanya.
Kamu bahkan bisa mengetahui kecerdasan emosional seseorang melalui kata-kata yang sering mereka gunakan setiap hari. Pemimpin yang cerdas secara emosional juga akan membuat rekan kerja menjadi nyaman berada di bawah kepemimpinannya.
Meski demikian, kecerdasan emosional bisa meningkat dengan latihan secara teratur. Nah, kamu bisa menambahkan kalimat sederhana yang dirangkum dari The Enterprisers Project berikut ini untuk memulainya.
“Ceritakan Lebih Banyak Lagi”
Para pemimpin yang cerdas secara emosional biasanya mempunyai keterampilan komunikasi yang baik. Mereka tidak pernah membuat asumsi dari kata-kata yang diucapkan oleh rekan kerjanya.
Mengucapkan frasa “ceritakan lebih banyak lagi tentang itu” menjadi cara yang efektif untuk mendapatkan kejelasan lebih banyak. Ungkapan tersebut juga menunjukkan keinginan mereka untuk lebih memahami apa yang dikatakan orang lain.