5 Kebiasaan Sopan yang Sebenarnya Tidak Disukai Pewawancara Kerja, Jangan Lakukan Ini!

Bagi sebagian orang, wawancara kerja bisa menjadi pengalaman yang menegangkan. Wajar ketika kita ingin memberikan kesan yang baik dan berperilaku sopan. 

Penting untuk bertindak sopan agar kita menghargai orang yang berbicara kepada kita. Namun, ada kebiasaan yang kita anggap sopan, tetapi tidak disukai pewawancara kerja. Apa saja?

Berikut ini perilaku yang dianggap sopan, namun tidak disukai pewawancara kerja. Simak ulasannya agar tidak melakukan kesalahan saat wawancara kerja. 

1. Hanya Mengajukan Pertanyaan Penting di Akhir Wawancara

Hanya mengajukan pertanyaan penting di akhir wawancara/Foto:freepik.com/pressfoto

Ketika kamu bicara hanya ketika diajak bicara, mungkin kamu berpikir sopan ketika membiarkan pewawancara mengarahkan percakapan, lalu menanyakan pertanyaan di akhir.

Dikutip dari Reader's Digest, hal ini justru tidak disukai pewawancara kerja. Sebaiknya kamu lakukan percakapan ini dengan mengajukan pertanyaan-pertanyaan selama kamu berbincang dengan pewawancara, bukan di akhir wawancara.

2. Mengakhiri Wawancara Kerja Lebih Awal

Mengkahiri Wawancara Kerja Lebih Awal/Foto:freepik.com/shurkin_son

Mungkin kamu cepat-cepat mengakhiri wawancara karena ingin menghargai waktu pewawancara. Hal ini justru salah, karena mereka sudah menyisihkan waktu untuk mengenal kamu.

Sebaiknya kamu manfaatkan waktu yang diberikan pewawancara. Ajukan pertanyaan yang bijaksana dan relevan dengan perusahaan dan posisi yang kamu lamar. 

3. Mengirimkan Ucapkan Terima Kasih dengan Cepat

Mengirimkan thank you note dengan cepat/Foto:freepik.com/pressfoto

Mungkin kamu ingin dinilai baik oleh pewawancara kerja dengan cara memberikan ucapan terima kasih lewat email secara formal secepat mungkin, di hari yang sama saat kamu wawancara kerja. 

Namun, hal ini tidak disukai pewawancara kerja. Kamu bisa mengirimkan ucapan terima kasih keesokan harinya.

4. Terus Menerus Minta Maaf

Terus menerus minta maaf/Foto:freepik.com/freepik

Terus menerus minta maaf untuk setiap hal kecil bisa dianggap kurang percaya diri atau terlalu minder. Saat ingin bersikap sopan dengan pewawancara kerja, ini justru mengganggu. 

Kamu bisa fokus untuk bersikap percaya diri dan tegas dalam merespons. Jika kamu melakukan kesalahan cukup minta maaf sekali tanpa harus memikirkannya lagi.